Peter Langs ist Geschäftsführer der Arepo GmbH. Er begleitet Unternehmen, Organisationen und öffentliche Institutionen in Transformationsprozessen an der Schnittstelle von Strategie, Innovation, Digitalisierung und gesellschaftlicher Verantwortung.
Seit mehr als 25 Jahren entwickelt und verantwortet er Wachstumsstrategien, baut neue Geschäftsfelder auf und führt Organisationen durch Veränderungsprozesse. In leitenden Funktionen als Geschäftsführer, Country Manager, Director Operations und Bereichsleiter hat er Organisationen skaliert, internationale Partnerschaften aufgebaut und komplexe Veränderungsprojekte erfolgreich umgesetzt. Sein Fokus liegt darauf, wirtschaftliche Ziele mit nachhaltiger Wirkung zu verbinden.
Ein besonderer Schwerpunkt seiner Arbeit ist die Entwicklung tragfähiger Kooperationen zwischen Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Zivilgesellschaft. Als Gründungsmitglied und ehrenamtlicher Vorstand von We Love Moor e. V. engagiert er sich für Klima- und Moorschutz. Gemeinsam mit Partnern aus Forschung, Unternehmen und öffentlicher Hand entwickelt er Projekte zur Wiedervernässung von Mooren und zur Etablierung nachhaltiger Wertschöpfungsketten auf Basis der Paludikultur. Für ihn entsteht Innovation dort, wo unterschiedliche Perspektiven zusammenkommen und gemeinsames Handeln ermöglichen.
Projektmanagement versteht Peter Langs als Führungsaufgabe. Er verfügt über umfangreiche Erfahrung in der Steuerung komplexer nationaler und internationaler Projekte – von der Strategieentwicklung über Governance und Stakeholder-Management bis zur erfolgreichen Umsetzung. Seine Expertise baut er kontinuierlich aus und verfügt unter anderem über Zertifizierungen als PRINCE2® Practitioner, Professional Scrum Product Owner (PSPO I) sowie im prozessorientierten Projektmanagement.
Als zertifizierter systemischer Coach verbindet er strategische Klarheit mit einer modernen, werteorientierten Führung. Er versteht Führung als die Fähigkeit, Menschen zu befähigen, Verantwortung zu übernehmen, Potenziale zu entfalten und Veränderungen gemeinsam erfolgreich zu gestalten.
Peter Langs studierte Ethnologie (M.A.) an den Universitäten Wien und Heidelberg. Das Studium prägt bis heute seine Überzeugung, dass nachhaltige Transformation nur gelingt, wenn wirtschaftliche, gesellschaftliche und kulturelle Perspektiven gleichermaßen berücksichtigt werden